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事業(yè)單位人員過世后待遇(事業(yè)單位人員過世后待遇的文件)
發(fā)布時間:2024-08-23 17:48:58

事業(yè)單位人員去世后喪葬費和撫恤金是多少?如何計算?

  參與職工養(yǎng)老保險的人員,包括在職人員和退休人員,都是可以獲得喪葬費和撫恤金待遇的,只不過企業(yè)人員,目前喪葬費和撫恤金方面,在全國有了統(tǒng)一的固定標準,而機關(guān)事業(yè)單位人員,仍然沒有統(tǒng)一的標準。

喪葬費和撫恤金方面的標準

  1、根據(jù)人社部等部門發(fā)的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險遺屬待遇法律法規(guī),在職人員(包括退休人員)喪葬費,是按照參保人員死亡時,當?shù)厣弦荒甓瘸擎?zhèn)居民月人均可支配收入的2倍來計算。

  2、而撫恤金方面,同樣是跟城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入掛鉤,在職人員去世后,家屬獲得的撫恤金在3個月至24個月之間,退休人員去世后,家屬獲得的撫恤金在9個月至24個月之間。

  例如:

  因工(公)去世,與非因工(公)死亡,在喪葬費補助標準上可能也會存在差異,比如湖南,前者的喪葬費達到了9000元,而后者的喪葬費為7000元。再比如沈陽,前者的標準超過2.4萬元,而后者的標準超過1.2萬元,等等。

  而在撫恤金方面,根據(jù)關(guān)于企業(yè)和事業(yè)單位離休干部病故一次性撫恤金有關(guān)問題,一般是按照死亡時上年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍及本人生前40個月的基本離休費來發(fā)放的。

  我們就以湖南為例,來看看事業(yè)單位人員跟企業(yè)單位人員,在喪葬費和撫恤金方面的差異。

  假設一位湖南的企業(yè)退休人員,養(yǎng)老保險繳費年限30年,在養(yǎng)老金領取5年后去世了,那么撫恤金的標準為19個月的當?shù)爻擎?zhèn)居民月人均可支配收入,喪葬費為3個月的城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入。根據(jù)數(shù)據(jù)顯示,2021年湖南的城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為44866元,對應的月人均可支配收入為3739元,那么喪葬費就是3739*2=7478元,撫恤金就是3739*19=71041元,加起來就是78519元。

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