珠海最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整概述
根據(jù)珠海市人民政府的通知，自2021年12月1日起，珠海市全日制就業(yè)勞動(dòng)者的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1900元，非全日制就業(yè)勞動(dòng)者的小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為18.1元/小時(shí)。這一調(diào)整比調(diào)整前的標(biāo)準(zhǔn)分別增加了180元/月和相應(yīng)的小時(shí)工資 。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)的適用范圍
珠海市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織以及與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。此外，國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者也適用此標(biāo)準(zhǔn) 。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)的測(cè)算方法
確定和調(diào)整月最低工資標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，主要考慮的因素包括本地區(qū)就業(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)、職工個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金、職工平均工資、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和就業(yè)狀況等 。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)的不包含內(nèi)容
在勞動(dòng)者提供正常勞動(dòng)的情況下，用人單位應(yīng)支付給勞動(dòng)者的工資不應(yīng)包括延長工作時(shí)間工資、特殊工作環(huán)境條件下的津貼以及法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等，這些都不應(yīng)當(dāng)從最低工資中扣除 。
問答環(huán)節(jié)
問1：最低工資標(biāo)準(zhǔn)是否包括加班費(fèi)？
答1：不包括。最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)，勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng)，用人單位應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬 。
問2：最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，是否需要重新簽訂勞動(dòng)合同？
答2：根據(jù)相關(guān)政策問答，最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整并不要求重新簽訂勞動(dòng)合同，但用人單位應(yīng)確保支付給勞動(dòng)者的工資不低于新的最低工資標(biāo)準(zhǔn) 。
問3：用人單位支付勞動(dòng)者薪資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)違法嗎？
答3：是的，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，用人單位支付給勞動(dòng)者的薪資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)是違法的 。
以上信息均根據(jù)珠海市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布的最新通知和相關(guān)政策問答整理得出，確保了信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。