勞務(wù)報酬作為綜合所得之一，是要平時預(yù)扣預(yù)繳，次年匯算清繳的。所以，勞務(wù)報酬個人所得稅稅率表分為兩種，平時適用個人所得稅預(yù)扣表二，匯算清繳適用個人所得稅稅率表一。
接下來，小編就來講一講勞務(wù)報酬個人所得稅稅率表適用范圍。
一、是否屬于勞務(wù)報酬?
要想使用勞務(wù)報酬個人所得稅稅率表，先要確定是否屬于勞務(wù)報酬。勞務(wù)報酬所得是指個人獨(dú)立從事設(shè)計、制圖、安裝等各項勞務(wù)的所得。勞務(wù)報酬所得區(qū)別于工資薪金所得的地方是，勞務(wù)報酬所得強(qiáng)調(diào)的是獨(dú)立取得，不依靠公司，與對方簽訂的合同也是勞務(wù)合同，不是勞動合同。
勞務(wù)報酬和經(jīng)營所得區(qū)別:勞務(wù)報酬區(qū)別于經(jīng)營所得的地方是，勞務(wù)報酬往往不是連續(xù)的經(jīng)營行為，也沒有固定的經(jīng)營地點，也不需要進(jìn)行工商注冊等，一般情況下二者是比較好區(qū)分的。
二、預(yù)扣預(yù)繳如何申報
認(rèn)定屬于勞務(wù)報酬所得之后，就要進(jìn)行納稅申報了。勞務(wù)報酬個人所得稅稅率表一般都是在申報時使用，但不同的情況，使用的人也不同。
一般情況下，勞務(wù)報酬所得都是有扣繳義務(wù)人的。個人取得勞務(wù)報酬所得之前，就由扣繳義務(wù)人登錄自然人扣繳客戶端代扣代繳個稅了。
假如沒有扣繳義務(wù)人，納稅人就需要前往當(dāng)?shù)囟悇?wù)局的辦事大廳，進(jìn)行自主申報。
注意，屬于一次性收入的，以取得該項收入為一次;屬于同一項目連續(xù)性收入的，以一個月內(nèi)取得的收入為一次。
此時勞務(wù)報酬個人所得稅稅率表為個人所得稅預(yù)扣率表二。
勞務(wù)報酬所得在計算時，需要先進(jìn)行減除，根據(jù)勞務(wù)報酬收入的不同，有不同的減除標(biāo)準(zhǔn)：
不超過800元時，應(yīng)納稅所得額=0元
超過800元，但不超過4000元時，應(yīng)納稅所得額=勞務(wù)報酬收入額-800元
超過4000元時，應(yīng)納稅所得額=勞務(wù)報酬收入*80%
確定應(yīng)納稅所得額之后，再根據(jù)稅率表計算：
應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額*對應(yīng)稅率-對應(yīng)速算扣除數(shù)。
三、匯算清繳如何計算
勞務(wù)報酬平時預(yù)扣預(yù)繳，次年3-6月份要進(jìn)行個人所得稅綜合所得匯算清繳。屆時，各地稅務(wù)局將會發(fā)出通知，納稅人登錄個人所得稅APP進(jìn)行個人綜合所得年度匯算就可以了。
勞務(wù)報酬所得要并入綜合所得進(jìn)行匯算清繳，此時勞務(wù)報酬個人所得稅稅率表為個人所得稅稅率表一。
四、特殊情形
1、保險營銷員、證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入屬于勞務(wù)報酬所得。
預(yù)扣預(yù)繳時應(yīng)納稅所得額的計算為：
收入額=不含增值稅的收入*(1-20%)
應(yīng)納稅所得額=收入額-展業(yè)成本-附加稅費(fèi)
展業(yè)成本=收入額*25%
2、個人擔(dān)任董事職務(wù)，且不在公司任職受雇的，取得董事相關(guān)收入，屬于勞務(wù)報酬所得。
3、個人在廣告設(shè)計、制作、發(fā)布過程中提供名義、形象而取得的所得，屬于勞務(wù)報酬所得。
五、特別提醒
勞務(wù)報酬平時預(yù)扣預(yù)繳時，是不享受個稅免征額、專項扣除、專項附加扣除等稅前扣除的，匯算清繳時才能進(jìn)行扣除。
所以，小編提醒，有勞務(wù)報酬的納稅人一定不要錯過匯算清繳，大概率是能退稅的。
現(xiàn)在斜杠青年、自由職業(yè)者越來越被認(rèn)可。
有的自由職業(yè)者掙得甚至遠(yuǎn)超過同齡的單位員工，但收入越高，繳稅越高。
不少納稅人向小編反饋，今年匯算清繳個稅繳納了十幾萬，很心疼。
其實，勞務(wù)報酬所得也是可以節(jié)稅的。
并且相較于工資薪金所得，勞務(wù)報酬所得進(jìn)行節(jié)稅更簡便。
只要注冊一個個人獨(dú)資企業(yè)，采取核定征收的方式繳納個稅，既可以給對方提供發(fā)票，也可以通過稅收洼地進(jìn)行合理節(jié)稅，一舉兩得。